Нужно, чтобы учредитель занимал определенную должность (например, главного бухгалтера), и это не зависело бы от гендиректора. То есть речь идет об ограничении полномочий гендиректора в отношении подбора персонала. Учредитель один, гендиректор принят по трудовому договору.

silverlark 21.08.2018
Максим Правдин

Рекомендуем обратиться по вашему вопросу на бесплатную индивидуальную консультацию https://www.regberry.ru/Besplatnaya-konsultatsiya-po-registratsii-biznes...

Для того чтобы ответить на этот вопрос, вам необходимо войти под своим логином
или пройти несложную процедуру регистрации.

Войти в систему